规模。

为了避免请来的人名不副实，前期肯定要提前做好调查工作。

等整理完资料，还需要写一份详细的申请交上去，请领导过目，全体领导班子也要多次开会讨论。

等他们协会讨论通过，还得继续往上，提交到有关部委审核讨论通过。

两年内能把联谊会重新成立起来，都算是快的了。

好歹也是一个协会，如果随随便便就能成立，那岂不是乱套了？

杨振兴打算重新成立的联谊会，那是要做大事的，可不是外面那些私底下挂上牌子，摇身一变就成了‘国家某某协会’的诈骗组织。

想要正式登记注册，由相关部门批准成立，这些时间是必须要花的。

操作考核成绩上报上去没多久，上面下来通知，让杨振兴参加笔试考核。

这些天早晚都抱着书看，加上这么多年来的经验，在答题时，让他没有遇到太多困难。

规定交卷时间完成答题，还能有功夫检查两遍。

等时间一到，把卷子交上去，接下来只需要等待最终结果。

特三级厨师的事情告一段落，让杨振兴多少轻松一些。

阿美利加那边，龚俊的团队过去后，很快进入工作状态。

从花钱聘请的财务公司那里拿到的报告，还有在合伙人那边旁敲侧击打探来的结果发现。

龚俊的团队还是很有水平的，把一切事情都处理的井井有条。

哪怕是艾伦冯，每天盯着对方，希望抓到一些把柄，最终也没有任何结果。

从对方发来的报道里，仅仅暗示一些管理不合要求之类的埋怨，没有任何实际证据的举报来看。

杨振兴的判断没有出错，他也能安心把那边的事务，放手交给龚俊他们去处理。

时间不经意流过，眼瞅着一年已经过去了一大半。

现在公司在国内的布局速度开始放缓，进入稳定时期。

前期过快速度的发展，虽然有专业人士设计方案，但也不可避免导致一些问题出现。

所以接下来需要稳扎稳打，彻底将根基打稳，在全国市场完全站稳脚跟。

反正市场份额该抢的已经差不多抢完，剩下的是考虑如何把顾客们留下，发展更多本地客流。

这让杨振兴可以花费更多精力，考虑海外事业布局。

不过他不找事情，事情却总是找他。

这不京城台导史振乾，再次找到他，告诉了他一个不大不小的消息。