很有天分，安排的人，总不会出错，而且能够发光发热。

冷霜现在做人力资源，就把公司上下的人事安排的明明白白的了。

而且，还从社会上挖掘了不少的人才，到明超速递来任职。

十六个省份的自营仓的建设，并不是要把基础的物流功能完善就行了，还牵扯到一个复杂的出入货管理，还有调度的系统。

这就得用上计算机了。

在1993年的秋天，李明超这个从21世纪的高科技时代回来的青年企业家，开始部署属于他的科技帝国了。

“现在我们用的是什么电脑？”李明超问冷霜。

“286电脑啊。”冷霜回答李明超，然后想了一下，又说道：“也有用386电脑的了。”

“你会用吗？”李明超问冷霜。

“我当然会用，我在中专学习会计的时候，学过是用电脑的。”冷霜自信地说道，不过她的眼神很快就暗淡下去了：“不过电脑实在是太贵了，我买不起，现在可能没有以前那么熟练了。”

“你招回来的人里面，有没有懂电脑的？”李明超问道。

“没有。”冷霜如实回答。

“那我有一件事情，要交代给你。”李明超缓缓地说道。

“你说。”

李明超和冷霜的交流方式，从来都是自如的，毕竟冷霜在一开始，明超速递只有一间小小的办公室的时候，就加入了明超速递，算是功勋元老了。

“建立一支程序员队伍，我希望这些程序员是我们自己的员工，而不是外包的员工。”李明超对冷霜说道：“在一个月的时间内，建设起我们十六省的物流自营仓的运营系统。”

“什么系统？”冷霜虽说是能够熟练掌握电脑操作，但是他对电脑技术是一窍不懂。

“你负责招人就行了。”李明超说道：“系统的需求和具体的内容，我会跟他们提的。”

提需求这件事情，李明超还是挺在行的。

就是不知道这个年代的中国程序员，到底能够做出什么样的软件设计来。

当然，李明超还是不忘了国情这一点，对冷霜提醒道：“可以要海归人才的，我们不差钱，好伐？”